PROYECTOS ESTRATÉGICOS

Model Àuria

Es una propuesta de inclusión sociolaboral para una vida digna, en la que valoramos cuáles son los recursos de cada persona.

Empezamos a trabajar en 2019 y, desde 2021, hemos implementado progresivamente este modelo. En la actualidad es una prioridad para nosotros.

La esencia de este proyecto, financiado con recursos propios de la Fundación, es adaptar el espacio para las personas trabajadoras que experimenten un envejecimiento prematuro, sin tener en cuenta la edad o el grado de discapacidad.

Una vez evaluadas sus capacidades, situamos a los trabajadores y trabajadoras en el entorno más adecuado para su bienestar, ya sea en procesos productivos adaptados o con reducción de la jornada laboral, si es necesario.

Además, disponemos de varias salas preparadas para actividades ocupacionales personalizadas.

Cada persona dentro del modelo Auria sigue recibiendo la totalidad de su nómina, y en ningún caso se realizan contratos de bajo rendimiento u otras medidas que pongan en riesgo los ingresos de estas personas. Así garantizamos una adecuada cotización a la Seguridad Social y contribuimos a una jubilación digna.

Nuestro propósito principal es crear un buen entorno laboral y proporcionar una retribución adecuada durante los momentos más complejos de la vida, como la vejez, para que nuestros trabajadores puedan disfrutar al completo de su autonomía personal.

NUESTRA MANERA DE HACER

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